תאריכים המכרז 08.07.2026 - 19.07.2026
אחראי/ת הדרכה למרכז הזדמנות
מכרז כח אדם מס’ 13/26
פומבי
דרוש/ה
לתפקיד: אחראי/ת הדרכה למרכז הזדמנות
(1) תואר המשרה
אחראי/ת הדרכה למרכז הזדמנות
(2) הגדרת התפקיד
– הדרכת עובדים פרטנית וקבוצתית בנושא ליווי וקידום תעסוקתי.
– פיתוח הדרכה, ידע וכלים מקצועיים
– הנחיית סדנאות שונות לאוכלוסיות מגוונות
– תכלול מערך ההדרכה של תשתיות והדרכות חיצוניות
– פיתוח והתאמת מענים ופרויקטים לאוכלוסיות היעד ולשיתופי פעולה אסטרטגיים בתחום קידום אוכ’ לתעסוקה.
– עבודה בצוות רב מקצועי – שותפות במשימות צוותיות במרכז
(3) דרגת המשרה ותנאי העסקה
9,500 ₪ ברוטו.
(4) שיעור חלקיות המשרה, אם המשרה היא משרה חלקית
100% משרה
(5) עיקרי הכישורים הדרושים למילוי המשרה
השכלה
– תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהגף להערכת תארים בחו”ל עדיפות ב במדעי ההתנהגות/החברה.
– עדיפות לתעודת “מקצועיות בתעסוקה”
– תעודת הנחיית קבוצות – יתרון
– ניסיון
– ניסיון בהנחיית קבוצות- יתרון
– שנת ניסיון בפיתוח מערכי הדרכה והכשרה בתחומי התעסוקה ופיתוח קריירה – יתרון
– ניסיון בייעוץ והכוון תעסוקתי- יתרון
– היכרות ועבודה עם עולם הרווחה – יתרון
– כישורים נדרשים
– יכולת הובלת צוות
– תקשורת בינאישית מצויינת
– כישורים טכנולוגיים
– יכולת למידה ועבודה עם מערכות מחשוב
– היכרות וידע בשימוש תוכנות : Salesforce ,Canva – יתרון
(6) כפיפות ארגונית
מנהלת מרכז הזדמנות
(7) הגשת בקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
– בקשות להצגת מועמדות למשרה פנויה יוגשו לחברה באמצעות טופס בקשה מקוון להשתתף במכרזפומבי למשרה פנויה באתר האינטרנט של החברה בכתובת www.ironit.org.il תחת לשונית “דרושים ומכרזים”, בצירוף קורות חיים, המלצות, ואסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף והכישורים הנדרשים של השכלה וניסיון מקצועי.
– ניתן להגיש את הבקשה באמצעות משלוח הטופס המקוון מתוך האתר. לחילופין ניתן להדפיס את הטופס המקוון בעותק נייר, לצרף את המסמכים הנדרשים ולהגיש באופן שלהלן: (1) הגשה ידנית במשרד משאבי אנוש, רח’ הקליטה 4, קומה 3, אשדוד (2) הגשה בפקס’: 08-6499741 (3) הגשה בדוא”ל: bat-hen@ironit.org.il
(8) המועד האחרון להגשת הבקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
בקשות להצגת מועמדות למשרה הפנויה יתקבלו עד ליום 19.7.26 שעה 12:00. בקשות שיתקבלו לאחר מועד זה לא ייבדקו. יש לוודא קבלת מסרון לטלפון הנייד כאסמכתא לקליטת הבקשה על ידי החברה.
(9) פירוט בדבר הליכי המיון למשרה
לא יתקיימו מבחנים למשרה זו. ועדת בחינה של החברה תקבע את דירוג המועמדים והזוכה במכרז. החברה שומרת על זכותה לבצע מיון מוקדם של ההצעות למכרז.
(10) זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. לקבלת ההתאמות יש לפנות לחברה באחד מאמצעי הקשר שלהלן: (1) פקס’: 08-6499741 (3) דוא”ל: bat-hen@ironit.org.il
(11) עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי החברה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
(12) הפנייה מתייחסת לנשים וגברים כאחד. כל האמור בלשון זכר או נקבה מתייחס לגברים ונשים כאחד.
(13) ככל שלא יוגשו המסמכים/הפרטים הנדרשים להוכחת עמידה בדרישות, יראו את המועמד/ת כמי שלא עמד/ה בדרישות הסף
